مدیریت هوشمند پیشنهاد جامع، عملکرد یک صفحه کارت امتیازی ساز، با الگوریتم های پیچیده در داخل برنامه، مدیریت با توجه به ورودی توسط کاربر از طریق یک رابط کاربری ساده و شهودی ساخته شده است. عملکرد کارت امتیازی ساز روش اصلی، تعبیه شده در داخل برنامه، که اجازه می دهد تا مدیران به راحتی عملکرد تغ ایجاد و به مجموعه ای از الگوریتم های که تعریف محاسبه انجام نهایی از اهداف و نمرات برای اهداف انگیزه، در جزئیات و دانه ها است. < P>
اکسل 32 بیتی، 2010 یا 2013 تحت ویندوز باید در دسترس باشد به منظور اجرای برنامه.
نرم افزار انجام محاسبات پیچیده از اهداف تحقق و نمرات به توان برای اهداف انگیزه داده، بر اساس ورودی کاربر، در یک چارچوب قابل انعطاف است. ارزیابی عملکرد از یک ارزیابی ذهنی به یک ورزش قابل ردیابی، که در آن اهداف (اهداف) به وضوح تعریف شده و به صراحت مورد بررسی قرار تبدیل شده است.
تغ هستند داخلی در نرم افزار در هر مرحله از اتمام ذخیره، در دسترس برای هر گونه اقدام لازم به یاد می آورد می شود.
ویژگی های اصلی:
دو بخش در دسترس برای ارزیابی عملکرد هستند، با مجموع 15 اهداف. انجام در درصد و نمرات نهایی برای اهداف تشویقی برای هر هدف، هر بخش و کل، بر اساس اهداف، نتایج واقعی و وزن هر هدف محاسبه می شود. ارائه تصویری از دستاوردها در دسترس است. نمرات به نسبت در فواصل تعریف شده توسط کاربر انعطاف پذیر در سراسر اهداف محاسبه می شود. عوامل اختیاری می تواند استفاده شود. تعریف انعطاف پذیر برای انواع اهداف در دسترس است، از جمله برای کسانی که به طور مستقیم قابل اندازه گیری نیست. "زنده" هدایت وجود داشته باشد، برای تکمیل کارت امتیازی و برجسته اشتباهات و یا گم اطلاعات. فهرست تغ با تمام تغ که ایجاد شد است در داخل حفظ و هر کارت امتیازی می تواند به راحتی به یاد می آورد. صادرات تابع برای تغ فرد یا برای لیست کامل از ارزیابی متوازن در دسترس است، و همچنین به عنوان وارد تابع برای یک لیست ذخیره شده. راهنما مفصل در دسترس برای هر عمل
مورد نیاز:.
اکسل 32 بیتی 2010 یا 2013
محدودیت ها:
نسخه آزمایشی 30 روزه
نظر یافت نشد