مدیریت منابع انسانی یک سیستم کامل برجسته منابع انسانی اطلاعات است که مناسب برای هر شرکت کوچک و یا متوسط است. مدیریت منابع انسانی پشتیبانی از تمام صنایع و ایده آل برای ساخت و ساز، مهندسی، تولید، خدمات، خرده فروشی، تعاونی های اعتباری، حقوقی، و پزشکی می باشد. مدیریت منابع انسانی طراحی شده است به اداره اطلاعات کارمند...
در دارایی پیگیری مدیر طراحی شده است برای کنترل و مدیریت دارایی های تلفن همراه و ثابت و موجودی. دارایی پیگیری مدیر شما را قادر می سازد برای دیدن آنچه که دارایی شما داشته باشد، که در آن دارایی است، و کسی که آنها را استفاده می کند. امکانات عبارتند از ردیابی تعداد نامحدودی از دارایی ها، از ویژگی های جستجو برای محل دارایی...
در دارایی پیگیری مدیر طراحی شده است برای کنترل و مدیریت دارایی های تلفن همراه و ثابت و موجودی. دارایی پیگیری مدیر شما را قادر می سازد برای دیدن آنچه که دارایی شما داشته باشد، که در آن دارایی است، و کسی که آنها را استفاده می کند. امکانات عبارتند از ردیابی تعداد نامحدودی از دارایی ها، از ویژگی های جستجو برای محل دارایی...
با یک کارمند بانک اطلاعاتی سوابق آموزشی شما می توانید تاریخ آموزش کامل برای همه کارکنان خود را پیگیری. شما می توانید بیابید، به روز رسانی، و اطلاعات آموزش کارکنان ارجاع متقابل. امکانات عبارتند از حفظ البته، کلاس آموزش، مهارت، رویداد، و اطلاعات کارمند، از ویژگی های جستجو برای محل داده ها، اضافه کردن یادداشت متنی غنی به...
مدیریت منابع انسانی یک سیستم کامل برجسته منابع انسانی اطلاعات است که مناسب برای هر شرکت کوچک و یا متوسط است. مدیریت منابع انسانی پشتیبانی از تمام صنایع و ایده آل برای ساخت و ساز، مهندسی، تولید، خدمات، خرده فروشی، تعاونی های اعتباری، حقوقی، و پزشکی می باشد. مدیریت منابع انسانی طراحی شده است به اداره اطلاعات کارمند...